Торговое название турецкой фирмы, ее адрес в этой стране и описание деятельности должны быть соответствующим образом указаны в одном документе. Другие части Устава могут охватывать изменения, которые могут быть внесены в компанию, и процедуры разрешения споров в случае возникновения разногласий между акционерами. Устав должен быть составлен в соответствии с нормами Хозяйственного кодекса.
При создании индивидуального предприятия важно помнить о необходимости заполнения краткой заявки в Торговый реестр. Учредительный договор имеет важное значение для создания товариществ , которые в Турции часто называют коммандитными предприятиями.
Акционеры турецкой корпорации
Учредителями компании, или, иначе говоря, ее владельцами, являются акционеры. Это могут быть физические лица или корпорации, и они имеют широкий спектр прав и обязанностей внутри компании. Турецкая компания должна иметь хотя бы одного акционера как в частной, так и в публичной компании. Это могут быть граждане или резиденты Турции, хотя иностранцы также могут выступать единственными акционерами при учреждении компании в Турции.
Одна из ключевых обязанностей акционеров — внесение вклада в уставный капитал компании. В зависимости от их усилий им будет предоставлено больше или меньше прав в компании. Наиболее существенным преимуществом для акционеров является то, что их ответственность по долгам и другим обязательствам компании ограничена суммой вложенных ими средств. В случае товариществ позицию акционера занимают партнеры или участники.
Турецкое деловое администрирование
Менеджеры турецкой компании занимают одну из важнейших ролей в корпорации. В случае частного бизнеса акционеры должны назначить как минимум одного корпоративного директора. Совет директоров должен контролировать работу публичной фирмы в Турции. К одному и тому же типу организации должен быть прикреплен как минимум один аудитор. В случае частных фирм аудитором будет беспристрастная третья сторона, с которой будут консультироваться только тогда, когда финансовые документы компании требуют проверки. Стоит отметить, что независимо от корпоративной структуры хотя бы один акционер должен быть директором. Если в качестве корпоративного представителя выбрано физическое лицо, руководящую должность может занять другая корпорация.
Чтобы начать бизнес в Турции, вам понадобится торговое название и юридический адрес.
Первым шагом при регистрации вашей компании в Турции является выбор приемлемого торгового названия. Имя должно быть уникальным и не оскорбительным. Чтобы название компании выделялось, заявитель может подать на утверждение три названия, из которых он или она выберет наиболее подходящее, исходя из требований фирмы. Филиалы должны иметь то же название, что и материнская компания, о чем инвесторы должны знать. Еще одним условием для того, чтобы компания была классифицирована как компания-резидент Турции, является наличие местного адреса. Адрес регистрации бизнеса должен находиться в городе, где он будет функционировать.
После того, как вы нашли свое призвание и приняли решение о создании стартапа, следующей главой станет законность. Работа со всеми этими разрешениями и юридическими процедурами может быть сложной и невозможной, но мы здесь, чтобы предложить вам рекомендации и услуги, которые облегчат вашу рабочую нагрузку. Если у вас есть какие-либо вопросы, мы здесь, чтобы помочь вам. Юридические процессы могут сбивать с толку, но вы не одиноки. Свяжитесь с нами и узнайте больше о разрешениях на открытие предприятий на сайте istanbul.com.
