Хора Партньор

Попаднали сте на правилното място, ако търсите перфектния екип и предизвикателна, креативна, забавна и изпълнена с енергия работна среда. Ние вярваме, че страстта на нашите работници е нашата сила и че тя ни тласка да постигаме изключителни резултати.

Искаме да предоставим на хората по целия свят стоки, които са отлични както за тях, така и за другите. Нашата визия е да създадем нови бизнес модели, за да удвоим размера на нашата компания, като същевременно минимизираме въздействието върху околната среда.

Основни отговорности:

  • Служителите, лидерите на първа линия и мениджърите могат да се възползват от коучинг и консултиране по въпроси, свързани с взаимоотношенията със служителите.
  • Директирайте и управлявайте собствеността на функцията от край до край върху HR решения/разпространения.
  • Непрекъснато подобрявайте политиките за човешки ресурси и оценявайте текущите методи за повишена ефективност.
  • Управлявайте и ръководете екипи на Hub от началото до края, спазвайки крайни срокове и изпълнявайки задачи.
  • Мениджърите се ръководят и насочват в процеса на подобряване на ефективността.
  • Трябва да може да се справя със стресови ситуации, като същевременно създава приобщаващо работно място.
  • Наблюдавайте адаптирането на нови служители.
  • Управлявайте разрешаването на проблеми с поддръжката на човешки ресурси, като същевременно поддържате ефективна комуникация с всички участващи страни.
  • Оценете данните, за да вземете критични решения, които ще стимулират ефективността.
  • Демонстрирайте способността си да планирате, налагате и оценявате състава на инфраструктурата.
  • Поддържа, организира, наблюдава и информира за проблемите и развитието на човешките ресурси в обхвата на работа.

Executive VM партньорски магазини

Ние търсим БЪРЗИНА И ДУХ в нашите кандидати, които се определят от няколко прости принципа, които ни мотивират да БЪДЕТЕ ВОДЕНИ в нашите постижения, БЪДЕТЕ ЖИЗНЕНИ в нашето наследство от спортни събития, БЪДЕТЕ ЗАЕДНО в нашата екипна работа и БЪДЕТЕ ВИЕ, за да позволите на нашите лични умения и способност блясък. Лесно е да кандидатствате за работа в PUMA и всеки пол е добре дошъл.

Вашата цел:

  • Отговаря за всички дейности по визуален мърчандайзинг във всички притежатели на сметки и партньори на PUMA Boyner.
  • Създавайте и разпространявайте инструментите, необходими за подпомагане на ефективното приложение на всички магазини на PUMA Boyner.
  • Насърчавайте нови Puma Boyner SIS и партньорски позиции.
  • Въведете VM препоръки и стандарти във всички местоположения на Boyner и партньори.
  • Обучете и тренирайте надзорните органи на магазините относно правилата за VM.
  • Редовно си сътрудничи с екипите по продажби и CM, за да се увери, че договореностите на магазина, стоките и Pop's са правилно съчетани.
  • Зашеметяваща дизайнерска презентация за изпълнение на инструкции на марката, включително имидж на марката, графики, осветителни тела и т.н.
  • Включително всички магазини на Boyner, са необходими интервенции на политиката на Trade Zoning - както редовни, така и сезонни.
  • Поддържане на оформленията на магазините и местоположенията на виртуални машини актуални с броя и аспектите на SKU
  • Всички магазини и партньори на PUMA Boyner са стандартизирани в съответствие с глобалните VM стандарти.

Често задавани въпроси

Можем ли да имаме достъп до таланти в Истанбул?
Да, разбира се, имаме достъп до много таланти в Истанбул.
Кога е най-доброто време да посетите Истанбул?
Истанбул е основна туристическа дестинация през цялата година, въпреки че лятото може да бъде изключително горещо, а зимата обикновено е студена и дъждовна. Пролетните и есенните месеци са най-подходящи за приятни температури и много по-малко струпване на хора в големите обекти.
Сигурен ли е Истанбул?
Истанбул е безопасен град в сравнение с повечето западни страни. Появата на насилствени престъпления срещу външни лица е изключително ниска и малко туристи в града срещат някакви трудности.